CULTURA DELLA CONCILIAZIONE

Competenza dei dirigenti
Sono disponibili i dati relativi al precedente questionario (file pdf – 126 kB), proposto nel 2013, dal quale sono state estrapolate le informazioni relative al tema della conciliazione dei Dirigenti.

Nell’ambito del progetto “IFC conosce se stesso” per l’adozione del modello CAF (Common Assessment Framework) nell’Istituto di Fisiologia Clinica è stato somministrato ai dipendenti, nel marzo 2019, un questionario sui fattori abilitanti e sulla conciliazione vita lavorativa/vita privata. E’ disponibile al seguente link l’estratto delle risposte relative ai temi della conciliazione e fabbisogni del personale.

L’Ufficio Personale, sta preparando presentazioni come azione formativa tematica sui principali argomenti di interesse. Per il momento è disponibile la presentazione sulla Legge 104/’92 (file pdf – 185 kB)

E’ inoltre disponibile una mappatura dei corsi online gratuiti sul tema della conciliazione. Invitiamo i Dirigenti, i Responsabili di Progetto e il personale tutto a partecipare ai corsi in quanto la conoscenza aiuta la conciliazione.

Sviluppo del personale
E’ a disposizione un Vademecum delle buone prassi in ambito di conciliazione (file pdf – 950 kB) per esempio, per agevolare il rientro del personale dopo lunghe assenze (maternità, aspettativa, malattia, etc.).